REKRUTMEN PEGAWAI PT. PLN TINGKAT SLTA/SMK SEDERAJAT TAHUN 2013

Monday, 13 May 2013 | Labels: | |


PT PLN (PERSERO)
“ MENGAJAK PUTERA TERBAIK BANGSA BERGABUNG BERSAMA KAMI MEMBANGUN NEGERI ”
REKRUTMEN PEGAWAI TINGKAT SLTA/SMK SEDERAJAT TAHUN 2013

Dalam rangka memenuhi kebutuhan tenaga kerja, PT PLN (Persero) Pembangkitan Sumatera Bagian Selatan bersama PT PLN (Persero) Wilayah Sumatera Selatan Jambi & Bengkulu, PT PLN (Persero) Unit Induk Pembangunan Jaringan Sumatera III, PT PLN (Persero) Penyaluran dan Pusat Pengatur Beban Sumatera, dan PT PLN (Persero) Distribusi Lampung membutuhkan tenaga kerja tingkat SLTA/Sederajat Jurusan IPA dan SMK Jurusan Mesin/Listrik dengan posisi jabatan sebagai berikut:

1. Pegawai Bidang Tenaga Listrik (Map KUNING) SLTA IPA / SMK TEKNIK LISTRIK
2. Pegawai Bidang Pembangkit (Map BIRU) SLTA IPA / SMK TEKNIK MESIN
3. Pegawai PDKB (Pekerjaan Dalam Keadaan Bertegangan) (Map MERAH) SLTA IPA / SMK TEKNIK LISTRIK.

Adapun kriteria yang dipersyaratkan adalah sebagai berikut :

PERSYARATAN UMUM
1. Jenis Kelamin Laki-laki; status Belum Menikah dan sanggup tidak menikah selama mengikuti Diklat Pra Jabatan.

2. Kelahiran Tahun 1994 dan setelahnya yang dibuktikan dengan copy akta kelahiran yang telah dilegalisir 

3. Telah lulus SLTA/Sederajat Jurusan IPA atau SMK Jurusan Mesin/Listrik yang dibuktikan dengan copy Ijazah atau Surat Tanda Lulus Sementara yang telah dilegalisir dengan nilai rata-rata UAN minimal 7.0 (Tujuh).

4. Memenuhi Kriteria Fisik (dibuktikan dengan surat keterangan dari dokter) :
a. Tinggi badan :
- untuk Calon Pegawai Bidang Tenaga Listrik / Bidang Pembangkitan minimal 160 cm
- untuk Calon Pegawai Bidang PDKB minimal 165 cm
b. Berat badan proporsional terhadap tinggi badan (16 ≤ BMI ≤ 28)
c. Sehat jasmani dan rohani 
d. Tidak berkaca mata (penglihatan normal) dan tidak buta warna
e. Tidak bertato dan tidak bertindik
f. Tidak merokok

--> 

5. Menandatangani Surat Pernyataan di atas materai Rp. 6.000 (enam ribu rupiah), yang menyatakan:
a. Tidak sedang terikat pada ikatan kerja pada institusi manapun;
b. Tidak pernah terlibat dalam tindakan kriminal;
c. Tidak terlibat dalam penyalahgunaan narkoba dan zat adiktif lainnya;
d. Belum Menikah dan sanggup tidak menikah selama mengikuti Diklat Pra Jabatan.
*) Format surat pernyataan dapat di download di www.pln-kitsbs.co.id dan www.pln.co.id/kitsbs

6. Lulus seluruh tahapan seleksi yang meliputi: Seleksi Administrasi, Tes Akademis, Psikotes, 
Tes Fisik, Wawancara, Tes Kesehatan dan Diklat Pra Jabatan.

PERSYARATAN KHUSUS

1. Diutamakan berasal dari penduduk di wilayah kerja PT PLN (Persero) Pembangkitan Sumatera Bagian Selatan, PT PLN (Persero) Wilayah Sumatera Selatan Jambi & Bengkulu, PT PLN (Persero) Unit Induk Pembangunan Jaringan Sumatera III, PT PLN (Persero) P3B Sumatera dan PT PLN (Persero) Distribusi Lampung yang dibuktikan dengan KTP atau Surat Keterangan Domisili.

2. Memiliki kemampuan fisik untuk dapat melakukan pekerjaan di Bidang Tenaga Listrik, Pembangkit dan PDKB, termasuk diantaranya:
a. Bekerja secara shift (siang/malam)
b. Bekerja di lokasi pembangkit/distribusi/penyaluran/proyek
c. Bekerja secara disiplin dan melaksanakan peraturan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (SMM, SML, SMK3 & K2LH)
d. Bersedia tunduk dan patuh pada peraturan PT PLN (Persero)
--> 


KELENGKAPAN DOKUMEN LAMARAN

Calon pelamar yang memenuhi kriteria di atas agar melampirkan dokumen sebagai berikut:

1. Berkas lamaran dikirim melalui pos ke PO BOX 1325 Palembang, paling lambat tanggal 17 Mei 2013 (Cap Pos).

2. Ketentuan dan kelengkapan berkas lamaran:
a. Surat lamaran yang ditujukan pada PT PLN (Persero) Sumbagsel c.q. Tim Rekrutmen
b. Riwayat hidup (CV)
c. Copy Ijazah atau Surat Tanda Lulus Sementara yang telah dilegalisir
d. Copy akte kelahiran / surat keterangan lahir yang dilegalisir
e. Copy KTP (bagi yang belum memiliki KTP agar melampirkan Surat Keterangan dari Kelurahan)
f. Pas Photo berwarna terbaru ukuran 4x6 sebanyak 4 lembar (agar dicantumkan nama dibalik photo)
g. Melampirkan surat keterangan sehat dari dokter (yang harus mencantumkan kriteria berikut: sehat jasmani, tinggi dan berat badan, BMI, tidak buta warna, tidak berkaca mata/penglihatan normal, dan tidak bertato/bertindik).
h. Surat pernyataan diri di atas materai Rp. 6.000 (enam ribu rupiah) yang 
menyatakan bahwa :
1. Tidak sedang dalam ikatan kerja dengan institusi lain
2. Tidak pernah terlibat tindakan kriminal
3. Tidak terlibat dalam penyalahgunaan narkoba dan zat adiktif lainnya
4. Belum menikah dan sanggup untuk tidak menikah selama mengikuti Diklat Pra Jabatan- Berkas lamaran yang tidak lengkap dan atau tidak sesuai dengan persyaratan yang ditetapkan tidak akan diproses lebih lanjut.

3. Seluruh berkas lamaran agar dimasukkan ke dalam map dengan ketentuan sebagai berikut:
a. MAP BERWARNA KUNING : Untuk peserta yang melamar posisi Bidang Tenaga Listrik
b. MAP BERWARNA BIRU : Untuk peserta yang melamar posisi Bidang Pembangkit
c. MAP BERWARNA MERAH : Untuk peserta yang melamar posisi Bidang PDKB
Pada map tersebut, tuliskan nama. Kemudian masukkan map ke dalam AMPLOP 
COKELAT.

4. Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan dipanggil untuk mengikuti seleksi. Tempat dan jadwal seleksi akan diumumkan kemudian oleh Panitia Rekrutmen melalui website www.pln-kitsbs.co.id dan www.pln.co.id/kitsbs pada tanggal 24 Mei 2013.LAIN - LAIN

1. Peserta yang dinyatakan lulus seluruh tahapan seleksi akan diikutkan diklat pra jabatan, yang akan dilaksanakan maksimal 12 bulan dengan status sebagai Siswa Diklat Pra Jabatan.
2. Apabila telah lulus Diklat Pra Jabatan, akan diangkat sebagai Pegawai Tetap dengan wajib menjalani ikatan dinas selama 5 (lima) tahun pertama dan usia pensiun 46 tahun.
3. Keputusan Tim Rekrutmen Pegawai tidak dapat diganggu gugat dan tidak ada korespondensi berkaitan dengan rekrutmen ini.
4. Tidak dipungut biaya apapun selama mengikuti seleksi yang diselenggarakan oleh PT PLN (Persero).
5. Hati-hati terhadap PENIPUAN yang dilakukan dengan mengatasnamakan Pegawai/ Pejabat / Tim Rekrutmen PT PLN (Persero).

Sumber : http://www.pln.co.id/kitsbs/?p=417

Download Surat Pernyataan

0 comments:

Post a Comment